MARC details
| 000 -CABECERA |
| campo de control de longitud fija |
01986nam a2200265Ia 4500 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
| campo de control |
DO-SdBRA |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
| campo de control |
20200526191131.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
| campo de control de longitud fija |
190124s9999 dr 000 0 und d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
| Número Internacional Estándar del Libro |
978-970-10-6876-2 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
| Centro catalogador/agencia de origen |
DO-SdBRA |
| Centro/agencia transcriptor |
DO-SdBRA |
| Lengua de catalogación |
spa |
| 041 ## - CÓDIGO DE LENGUA |
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
spa |
| 082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
| Número de clasificación |
658.048 C532c 2009 |
| 100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
| Nombre de persona |
Chiavenato, Idalberto |
| Término indicativo de función/relación |
autor |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
| Título |
Comportamiento organizacional: la dinámica del éxito en las organizaciones / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Idalberto Chiavenato |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN |
| Mención de edición |
Segunda edición |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
México : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
McGraw-Hill, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2009 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
| Extensión |
xviii, 524 páginas |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA, ETC. |
| Nota de bibliografía, etc. |
Incluye referencias bibliográficas |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
| Nota de contenido con formato |
PARTE I: El contexto ambiental y organizacional | <br/>CAPÍTULO 1 Introducción al comportamiento organizacional. | <br/>CAPÍTULO 2 El mundo de las organizaciones: globalización, tecnología, diversidad y ética. | <br/>CAPÍTULO 3 Las organizaciones y su administración. | <br/>CAPÍTULO 4 Diseño organizacional. | <br/>CAPÍTULO 5 Cultura organizacional. | <br/>CAPÍTULO 6 Organizaciones de aprendizaje y conocimiento corporativo. | <br/><br/>PARTE II: Las personas en las organizaciones. Microperspectiva del CO | <br/>CAPÍTULO 7 Diferencias individuales y personalidad. | <br/>CAPÍTULO 8 Percepción, atribución, actitud y decisión. | <br/>CAPÍTULO 9 Motivación. | <br/><br/>PARTE III: Los grupos en las organizaciones.Perspectiva intermedia del CO | <br/>CAPÍTULO 10 Equipos y facultamiento en la toma de decisiones. | <br/><br/>PARTE IV: La dinámica de la organización. Macroperspectiva del CO. | <br/>CAPÍTULO 11 Comunicación. | <br/>CAPÍTULO 12 Liderazgo, poder y política. | <br/>CAPÍTULO 13 Estrés, conflicto y negociación. | <br/>CAPÍTULO 14 Cambio y desarrollo organizacional. | <br/>CAPÍTULO 15 Estrategia organizacional<br/><br/>Glosario. | <br/>Bibliografía. | <br/>Índice temático.<br/> |
| 650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Comportamiento organizacional |
| 650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Organización - Administración |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Dewey Decimal Classification |
| Tipo de ítem Koha |
Libros |