TY  - BOOK
AU  - Robbins,Stephen p.
TI  - Comportamiento organizacional [Texto]
SN  - 970-26-0423-0
U1  - 658.048 R534c 2004 
PY  - 2004///
CY  - México
PB  - Pearson Educación
KW  - Administración
N1  - Disponible en Recurso Electrónico en la Sala de Referencia; Incluye bibliografía; Prefacio xxiii | 
INTRODUCCION 2 | 
¿Qué es el comportamiento organizacional? 3 | 

EL INDIVIDUO 36 | 
Bases de la conducta del individuo 37 | 
Valores, actitudes y satisfacción laboral 63 | 
Personalidad y emociones 93 | 
Percepción y toma de decisiones individual 123 | 
Conceptos básicos de motivación 155 | 
Motivación : de los conceptos a las aplicaciones 189 | 

EL GRUPO 218 | 
Bases de la conducta del grupo 219 | 
Entendiendo los equipos de trabajo 257 | 
Comunicación 283 | 
Enfoques básicos sobre el liderazgo 313 | 
Temas contemporáneos del liderazgo 335 | 
Poder y política 365 | 
Conflicto y negociación 395 | 

EL SISTEMA DE LA ORGANIZACION 424 | 
Bases de la estructura de la organización 425 | 
Diseño y tecnología del trabajo 455 | 
Políticas y prácticas de recursos humanos 489 | 
Cultura organizacional 523 | 

DINAMICA DE LA ORGANIZACION 554 | 
Cambio organizacional y manejo del estrés 555 | 
Historia del comportamiento organizacional 594 | 
Investigación del comportamiento organiacional 606 | 
Módulos de adquisición de habilidades 614


N2  - 
Este texto de Comportamiento Organizacional hace que los estudiantes se involucren completamente en la gran diversidad de preguntas, ejercicios, aplica­ciones de casos y módulos que desarrollan las habilidades necesarias para que lleven a cabo un análisis basado en el modelo de tres niveles: el individual, el de grupo y el sistema de organización, que prepara a los estudiantes para explicar y predecir el comportamiento de las organizaciones
ER  -